बंगाल के शिक्षकों का कहना है कि डीए मांगने पर ‘प्रतिशोध’ की भावना से तबादले किए जाते हैं

कथित तौर पर महंगाई भत्ते (डीए) की मांग को लेकर विरोध प्रदर्शन में भाग लेने के लिए पश्चिम बंगाल में कई सरकारी कर्मचारियों और स्कूल शिक्षकों को स्थानांतरण आदेश दिए गए हैं।

पश्चिम बंगाल में बड़ी संख्या में शिक्षक महिलाएं हैं और कई को उनके निवास स्थान से दूर स्थानों पर स्थानांतरित कर दिया गया है। हालांकि अधिकारियों तक यह बात नहीं पहुंच पाई है कि ये तबादले अचानक क्यों हो रहे हैं, लेकिन जिन लोगों को ऐसे आदेश दिए गए हैं उनमें से ज्यादातर वे लोग हैं जिन्होंने वामपंथी संगठनों के नेतृत्व में विरोध प्रदर्शन में भाग लिया था।

“मुझे पता है कि एक महिला शिक्षक को राजारहाट से स्थानांतरित कर दिया गया था [in Kolkata] मुर्शिदाबाद में एक सुदूर स्थान पर। यहां तक ​​कि स्टाफ से भी [West Bengal] लोक सेवा आयोग, जो एक वैधानिक निकाय है और जिसके कर्मचारियों को स्थानांतरित नहीं किया जाना चाहिए, को राज्य सरकार द्वारा अन्य जिलों में प्रतिनियुक्ति के लिए रिपोर्ट करने का आदेश दिया गया था, ”एक सरकारी स्कूल के प्रिंसिपल ने नाम न छापने की शर्त पर कहा। .

“यह दुखद है जब सरकार अपने कर्मचारियों पर सिर्फ इसलिए हमला करती है क्योंकि उन्होंने, बहुत प्रासंगिक रूप से, महंगाई भत्ते की मांग की थी। क्या वह मांग उचित है, यह बहस का विषय हो सकता है, लेकिन जब सरकार कर्मचारियों को चुनती है और उन्हें दूर के जिलों में स्थानांतरित करती है, तो यह स्पष्ट प्रतिशोध है, ”उसने कहा।

सभी राज्य सरकार के कर्मचारी उस समय व्यथित थे जब डीए को खत्म कर दिया गया – कुछ अभूतपूर्व – और 2019 के वेतन और भत्ते के संशोधन (आरओपीए) के दौरान मकान किराया भत्ता (एचआरए) 15% से घटाकर 12% कर दिया गया। तभी विरोध शुरू हुआ – हड़तालें, धरने, कलम बंद – और वे इस साल तक जारी रहे।

प्रदर्शनकारी केंद्र सरकार के पैमाने के बराबर डीए की मांग करते हुए कलकत्ता उच्च न्यायालय गए और केस जीत गए, लेकिन राज्य सरकार ने सुप्रीम कोर्ट में अपील की, जहां मामला फिलहाल लंबित है।

इस बीच, राज्य सरकार ने जनवरी 2021 में 3% डीए वापस ले लिया और इस साल मार्च में 3% और जोड़ दिया। पीड़ित शिक्षकों का दावा है कि तभी तबादले शुरू हुए। सूत्रों के मुताबिक, स्कूलों समेत विभिन्न विभागों से कुछ हजार लोगों का तबादला किये जाने की उम्मीद है.

“प्रतिशोध की यह नीति किसी की मदद नहीं करती है, क्योंकि यह एक ज्ञात तथ्य है कि यदि कर्मचारियों को अपने परिवारों से दूर रहने के लिए मजबूर किया जाता है या अपने कार्यस्थल तक पहुंचने के लिए अंतहीन घंटों की यात्रा करनी पड़ती है तो उत्पादकता कम हो जाती है। यह दुखद है जब कोई सरकार मानव संसाधन के उपयोग को अनुकूलित करने के बजाय बदले की भावना का खेल खेलती है। कर्मचारियों का स्थानांतरण होने में कुछ भी गलत नहीं है, लेकिन यह भौगोलिक दूरी के भीतर तर्कसंगत रूप से किया जा सकता है जो मनमाना या हास्यास्पद नहीं है, ”एक अन्य सरकारी कर्मचारी ने नाम न छापने का अनुरोध करते हुए कहा।